Naar de hoofdinhoud

Verpleegkundigen

Ter ondersteuning van het verpleegkundig kader zijn wij op zoek naar verpleegkundigen.

Als verpleegkundige sta je in voor zowel de directe als indirecte zorgverlening aan de jou toegewezen patiënten. Je verpleegkundige zorg vertrekt vanuit een integrale benadering, is kwalitatief en houdt rekening met de huidige kennis en wetenschap in de verpleegkunde.

De verpleegkundige eigenheid richt zich hoofdzakelijk naar de therapeutische relatie verpleegkundige – patiënt en het aansturen van deze relatie in functie van vooropgestelde doelstellingen. Daarnaast heeft de verpleegkundige de verantwoordelijkheid voor de opbouw en het hanteren van een therapeutisch leefklimaat. Naast de psychiatrische verpleegkundige eigenheid mag van een verpleegkundige ook verwacht worden dat hij/zij kennis heeft van de nodige somatische pathologie en de technische verpleegkundige verstrekkingen kan uitvoeren (somatische zorgverlening).

Wie ben je?

Je bent bachelor in de verpleegkunde (A1), je bent gegradueerd verpleegkundige (A2) of je bent laatstejaarsstudent verpleegkunde.
Je hebt een goede kennis van verschillende psychiatrische pathologieën en psychofarmaca. Je hebt een groot empathisch vermogen en je kunt actief luisteren. Je hebt een gericht observatievermogen en analytisch denkvermogen. Je kunt resultaatgericht werken en werkt actief mee binnen het multidisciplinaire team. Je communiceert efficiënt, zowel schriftelijk als mondeling. Je bent flexibel qua uurroostering en patiëntenbenadering. Je bent bereid je binnen jouw functie steeds verder te ontwikkelen.

Wat bieden we je?

Een arbeidsovereenkomst in salarisschaal B161 of C261 in een dynamische en inspirerende zorginstelling. Gezinsvriendelijke arbeidsvoorwaarden (kinderopvang tijdens de zomervakantie, aantrekkelijke vakantieregeling, mogelijkheid tot vaste nacht). Een competitieve verloning waarbij relevante ervaring wordt gehonoreerd. Interessante bijkomende voordelen zoals extra vergoedingen voor onregelmatige prestaties, vergoedingen woon-werkverkeer, hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, eindejaarstoelage, vormingsmogelijkheden en stimulerende opleidingen.

Hoe verloopt de selectie?

De selectieprocedure bestaat uit een

  •     cv-screening (eliminerend);
  •     een selectiegesprek waarin wordt gepeild naar motivatie, vakkennis en competenties (eliminerend);
  •     psychotechnische proeven (adviserend);
  •    deliberatie van het selectiegesprek en de psychotechnische proeven (eliminerend).

Er wordt een organisatiebrede wervingsreserve (vaste nacht en continudienst) aangelegd (geldigheidsduur van 1 jaar).

Voor kandidaten met een handicap, die op tijd signaleren dat zij op een aangepaste wijze aan de selectieprocedure willen deelnemen, worden de nodige maatregelen genomen zodat ze ondersteund worden en op een evenwaardige manier kunnen deelnemen.

Zin om ons team van verpleegkundigen te komen versterken?

Bezorg jouw sollicitatiebrief en cv via onderstaand formulier.
Voor meer informatie over de functie kun je terecht bij Mieke Mondelaers, directeur divisie Ouderen/verpleegkundig directeur, via mail: mieke.mondelaers@opzgeel.be.

De Vlaamse overheid wil de samenleving waarvoor zij zich inzet zo goed mogelijk weerspiegelen. Kandidaten worden geselecteerd op basis van hun kwaliteiten en vaardigheden, ongeacht leeftijd, geslacht, herkomst of handicap.

Telefoon
Slechts één bestand.
256 MB limiet.
Toegestane types: txt, rtf, pdf, doc, docx, odt, ppt, pptx, odp, xls, xlsx, ods.
Slechts één bestand.
256 MB limiet.
Toegestane types: txt, rtf, pdf, doc, docx, odt, ppt, pptx, odp, xls, xlsx, ods.
visuals

Over OPZ Geel

OPZ Geel is een openbaar psychiatrisch zorg- en kenniscentrum met een tweedelijnsopdracht. Wij bieden gespecialiseerde zorg aan mensen met een psychiatrische zorgvraag en aan hun omgeving wanneer begeleiding door de eerste lijn (huisarts, gezinszorg, centrum algemeen welzijnswerk…) niet meer volstaat. We doen dat respectvol, met aandacht voor kwaliteit en in goede samenwerking met alle betrokkenen.

Ruim 610 personeelsleden richten zich, elk met hun eigen aanpak en expertise, naar de specifieke doelgroepen Volwassenen, Ouderen en Jongeren.